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Griechenland, Athen

German Talent Acquisition Associate

Erstellungsdatum 08.10.2026

4.6 out of 5 based on 526 of reviews

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Your skills

Fluent German and English, both written and spoken.
Strong communication and interpersonal skills with a confident and professional approach.
Comfortable working under pressure and managing conflicting priorities and deadlines.
Hands-on, proactive and solution-oriented mindset.
Ability to work effectively with hiring managers and stakeholders in an international environment.
Strong interest in recruiting, candidate experience and talent acquisition strategies.

Your tasks

Manage the end-to-end recruitment process for technical and non-technical positions, from hiring request and requirement profiling to offer.
Act as the first point of contact for candidates and provide continuous support throughout the recruitment journey.
Partner closely with hiring managers and specialist departments to define requirements, align expectations and support final hiring decisions.
Source and proactively approach suitable candidates through job boards, LinkedIn and other channels.
Screen CVs, conduct phone/video interviews and participate in personal and client interviews.
Create, optimize and publish engaging job advertisements across relevant platforms.

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Hemmersbach delivers IT services exclusively for the leading companies in the IT industry: IT hardware manufacturers, global system integrators, Device as a Service providers and data center operators. Across 190+ countries, our 5,000+ colleagues work on our customers' behalf, with one mission: to enthuse them. Our can-do attitude and spirit of mutual support have made us Great Place To Work® Certified™ in multiple countries worldwide. As The Social Purpose IT Company, we give at least 20% of our profits to Hemmersbach Rhino Force and Hemmersbach Kids' Family.

Your benefits

Unlimited employment contract
Onboarding program
Buddy program
Mobile working
Health/ Medical insurance
Cafeteria
Company events
Shuttle Bus
Gym Facilities

Wir bemühen uns, verlässliche Informationen über jedes Stellenangebot zu haben. Bitte lass uns wissen, wenn etwas nicht stimmt oder du technische Probleme gefunden hast.

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