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HR Intern with German

Erstellungsdatum 03.04.2025

Job Title
HR Intern with German

Job Description

You will have the opportunity to learn and use HR Tools such as Workday, electronic files, and case management system. You will be a support for the team of HR Advisors & Administration & Payroll Specialist which are supporting German employees.

Your role:
  • E-filing (electronic document storing).
  • Managing benefit system.
  • Contract handling.
  • Processing basic personal data changes in HR system.


You're the right fit if:
  • You are a student of at least 2nd year of Bachelor's studies .
  • You are fluent in German (both orally and in writing) and you have good English skills (both orally and in writing).
  • You have good knowledge level of MS Windows and MS Office.
  • You express availability to work at least 30 hours/ week.
  • You have an ability to effectively prioritize and organize workload.
  • You have personal integrity when handling confidential information.


In return, we offer you:
  • 6-month internship based on a civil contract with competitive remuneration.
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  • Possibility to build your career in an international company that brings innovations that matter.
  • Work in an international environment and the possibility to use English in everyday activities.
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About Philips
We are a health technology company. We built our entire company around the belief that every human matters, and we won't stop until everybody everywhere has access to the quality healthcare that we all deserve. Do the work of your life to help the lives of others.
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If you're interested in this role and have many, but not all, of the experiences needed, we encourage you to apply. You may still be the right candidate for this or other opportunities at Philips. Learn more about our commitment to diversity and inclusion here.

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