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Learning Management System Administrator (GERMAN speaking)
Ungarn, BudapestUngarn, Budapest

Learning Management System Administrator (GERMAN speaking)

Erstellungsdatum 14.07.2026

ZEISS is technology and innovation. Founded in Germany, in 1846, ZEISS is an internationally leading technology enterprise operating in the optics and optoelectronics industries across 50 countries.

As a company wholly owned by a foundation, ZEISS is committed to responsibility in all its activities. As a pioneer in scientific optics, it's employees across the globe continue to push the boundaries of what is possible. With a strong focus on quality and innovation, ZEISS creates value for its customers and helps shape new ways of seeing the world.

We're looking for a Learning Management System Administrator to join us in Budapest.

Your Role

The role of Learning Management System Administrator will involve:
  • Plan and organize internal and external training programs and maintain them in the Learning Management System (e.g. room booking, setting up virtual meetings, participant lists, contact persons for trainers and participants, billing process, creating reports on activities and feedback).
  • Clarify course content with departments and coordinate target groups
  • Ensure adherence to deadlines and budgets
  • Develop proposals for course design and procure teaching materials


Your Experience
  • Approx. 2 years of experience in the areas of administration and/or eLearning
  • An affinity for IT applications and/or learning management systems
  • An independent, structured, and solution-oriented way of working
  • Organizational skills, ability to move operational issues forward quickly with strong implementation and communication skills
  • Fluent ENGLISH and GERMAN language skills


Your Benefits

If you join ZEISS, you will have access to a range of benefits, including:
  • Technology stack: Modern and cutting-edge technology stack with opportunities to experiment and innovate within a high-tech group
  • Flexible work options: 40-60% hybrid work option to provide flexibility and work-life balance
  • Additional benefits: Annual flexible benefits that include cafeteria options, private health plans, and annual reward
  • Extra option: Company parking space in the underground garage of the office building can be reserved
  • Contribution: Opportunity to directly contribute to the development of innovative products through software delivery
  • Supportive work environment: working in a team composed of excellent teammates and a supportive lead who collaborate to guide and support professional development from day one

At ZEISS we encourage creative thinking and innovation. We work in dynamic and interdisciplinary teams and offer individual development perspectives and flexibility in organizing your work. We care about our employees and take responsibility for improving society and preserving our environment. These core values have shaped our corporate culture at ZEISS for over 175 years.

Join our inclusive and diverse #teamZEISS and enable the digital future for ZEISS and our synergy clients.

Apply now to take the next step in joining ZEISS, where you can push technological boundaries, shape markets and contribute to the advancement of society.

Your ZEISS Recruiting Team:
Sturcz Noémi

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