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Recruiter – Werde der Matchmaker zwischen Talenten und Top-Unternehmen!
Erstellungsdatum 12.06.2026
Deine
Aufgaben:
- Empfangen, Screenen und Archivieren eingehender Lebensläufe sowie Hintergrund- und Referenzprüfungen
- Führen von telefonischen und persönlichen Interviews, um die besten
Talente auszuwählen
- Begleitung von Kandidaten durch den gesamten Bewerbungsprozess und
Verhandlung von Vertragsbedingungen
- Arbeiten mit einem Applicant Tracking System (ATS) und anderen HR-Tools,
um reibungslose Abläufe sicherzustellen
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen mit Hiring Managern und
Stakeholdern
Was du
mitbringst:
- Mindestens 6 Monate Erfahrung im
Bereich Recruiting oder Talentakquise
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in
Deutsch und Englisch
- Erfahrung mit Microsoft Office und Applicant Tracking Systems (ATS)
- Stressresistenz, Multitasking-Fähigkeit und ergebnisorientiertes
Arbeiten
- Organisationsstärke und ein Auge fürs Detail
- Ein internationales Team mit einer energiegeladenen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Hybrides Arbeiten nach den ersten Monaten
- Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen
Klingt nach
der perfekten Herausforderung für dich? Bewirb dich jetzt und mache den
nächsten Schritt in deiner Recruiting-Karriere!
Standort: Lissabon oder Porto
(Portugal)
Sprachen: Deutsch (C2)
& Englisch (C1)
Verfügbarkeit: Ab sofort oder
innerhalb von 2 Monaten
Arbeitsumfeld: Vor Ort mit Hybrid-Option nach
ein paar Monaten

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Bitte beachte, dass dies nicht die genaue Adresse ist
Was ist Workwide und was macht ihr?
Wer sieht und liest meine Bewerbung?
Benötige ich einen englischen Lebenslauf?
Wo und womit kann ich arbeiten?
Hast du weitere Fragen?
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